2012昆明市呈贡区教育系统选调中小学教师公告(2)

2012-05-14 15:32:58 [您的教师考试网]

3.报名材料：本公告3个附件材料(《呈贡区教育系统公开选调教师报名登记表》一式两份、《呈贡区教育系统公开选调教师报名诚信承诺书》一份、《呈贡区教育系统公开选调教师报名单位证明表》一份);干部身份证明材料一份;近期半寸免冠照片1张(背面注明姓名及报考岗位);本人有效居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、获奖证书及相关证明材料的原件和复印件各一份;自荐材料、个人简历、主持和参与课题研究的相关材料(执笔部分请注明)、发表的论文原件及复印件各一份。信函报名者以上材料仅邮寄复印件，领取准考证时验报名材料原件(请在领取准考证时带全所有材料原件)。

4.联系人和联系电话

程春莉电话：(0871)7484449

(三)资格审查

根据选调条件，由呈贡区机关事业单位工作人员调配领导小组办公室对报名人员进行资格审查。经资格审查获得考试资格的人员，由工作人员电话通知在规定时间内凭身份证原件到指定地点领取准考证。信函报名者在领取准考证时再进行资格复审，复审通过方可发放准考证。复审未通过则取消考试资格。

经资格审查，每个选调岗位人数与通过资格审查报名人数不低于1:2的比例。达不到规定比例的，相应削减选调岗位或取消相应岗位的选调计划。

(四)考试

考试分为笔试和面试。

1. 笔试

(1)笔试时间、地点、联系人和联系电话

领取准考证时间及地点：报考者于2012年 6月4日、5日(上午9:00-12：00 下午13:00-17:00)携带身份证原件至呈贡区龙城街77号(呈贡区教育局人事科)领取准考证。逾期不领准考证的，按自动放弃处理。报名资料恕不退还。

联系人：李兴荣联系电话：(0871)7478394

笔试时间：2012年6月9日上午9：00—11：00。

笔试地点：详见《准考证》。

(2)笔试内容和方式

经审查报名资格合格的人员，在规定的时间和地点参加笔试。笔试采用闭卷方式。

笔试范围：笔试内容以国家教育方针政策、教育学、心理学、教育教学综合知识和相关专业知识为主。

2. 面试

(1)面试时间、地点、联系人和联系电话

面试时间、地点：另行通知。

联系人：李兴荣联系电话：(0871)7478394

(2)面试内容和方式

笔试结束后，根据笔试成绩，按岗位选调人数与参加面试人数1:3的比例从高分到低分确定面试人员。如遇末位分数相等的考生同时进入面试;达不到1:3比例的按实际参加笔试人数面试。如因特殊情况出现等额进入面试的，可正常进行面试，但拟选调人员考试总成绩须达到70分方可进入体检、考核。进入面试人选自愿放弃的，空缺名额按笔试成绩从高分到低分依次递补。

面试考核应聘人员教学能力，采取说课方式进行考核，先抽取面试顺序号，再按面试顺序号提前1小时抽取说课课题签。面试时间15分钟(10分钟说课，5分钟评委提问)

(五)成绩的计算

1.笔试总分100分，笔试成绩占总成绩的40%。笔试成绩在昆明市人力资源和社会保障网、昆明信息港、昆明人才网进行公示，公示时间为5个工作日，公示期间，考生可申请查分。

2.面试总分100分，面试成绩占总成绩的60%。

3.考试总成绩按百分制计算，总成绩= 笔试成绩×40%+ 面试成绩×60%，总成绩合格分数线为70分。考试总成绩将在昆明市人力资源和社会保障网、昆明信息港、昆明人才网进行公示5个工作日。公示期间，考生可申请查分。

(六)体检

按照选调计划数，根据考试总成绩在合格分数线上的应聘人员中从高分到低分的顺序等额确定各岗位体检人员。若总成绩出现并列时，按面试成绩从高分到低分顺序确定体检人选，体检费用自理。

体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的不列为考核对象，空缺的名额按考试总成绩在合格分数线上的应聘人员中从高分到低分顺序依次递补。

(七)考核

对体检合格人员进行考核。考核内容包括拟选调人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等。考核不合格出现空缺的名额，按考试总成绩在合格分数线上的应聘人员中从高分到低分依次递补。

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