2012-06-12 11:33:40 [您的教师考试网]
四、报考岗位和考录指标
(一)小学岗位83名
小学语文25名、小学数学9名、小学英语5名、小学科学5名、小学音乐11名、小学体育10名、小学美术5名、小学信息技术8名、小学心理辅导5名
(二)幼儿园岗位5名
(三)职高专业课岗位3名
合计91名。
五、考录的内容和范围
(一)笔试（100分）
考试科目：按报考岗位开设考试科目。
考试的形式为闭卷笔试（满分100分）。
考试的内容分两部分：
1.教育专业理论知识（20分）：根据报考岗位的学段分小学、幼儿教育教育学和心理学理论知识。职高专业课不考教育专业理论知识。
2.学科专业理论知识（80分）：
报考小学、幼儿园岗位，考高等师范院校对口专业教材专业基础理论知识。
报考职高专业课岗位只考高等院校对口专业教材专业基础理论知识。
(二)说课、面试（50分，报考小学体育、小学音乐、小学美术、幼儿园岗位、职高专业课岗位为面试，报考其它岗位为说课）：
说课内容为报考岗位的教材内容。
面试主要考察报考对象的专业技能水平和教育教学能力素养。
考试先组织笔试，后组织说课（面试），具体考试时间、地点及相关要求另行通知。
说课、面试规程另行发布。
六、加分项目
根据县委〔2001〕106号文件精神，属于“独生子女户”和“农村两女户”的报考对象，分别按笔试试卷卷面总分的2.5%和1.5%给予加分。有关加分证明报名时必须提交，否则不予加分。
七、录用办法
(一)根据笔试成绩（含加分）从高分到低分按考录指标1:2比例进入说课（面试），遇最后一名同分的，均进入说课。然后，根据学科考录指标按笔试成绩（含加分）和说课（面试）成绩总分从高分到低分择优录用。总分相同的，优先录用顺序为：⑴少数民族对象⑵学历高的考生⑶笔试成绩和说课（面试）成绩总分高分者⑷说课（面试）成绩高分者。⑸学科专业知识成绩高分者。录用指标最后一名（多名）以上项目均相同的，此类对象另行组织笔试。
(二)报考职高专业课岗位如果报考人数少于或等于考录指标，不组织笔试，只组织面试，面试成绩合格者（满分100分，60分及以上）予以录用，否则不予录用。
(三)报考职高专业课岗位已取得教师资格证书的不再组织体检。未取得教师资格证书的，根据成绩总分（含加分）按考录指标1：1比例确定体检对象，体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》规定执行，浙江省教师资格认定体检标准不明确的，按公务员录用体检标准执行，不参加体检和体检不合格者不予录用。因不参加体检和体检不合格，造成学科录用指标缺额的，予以递补。
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责任编辑：panlg
