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德州齐河县2012年公开招聘192名中小幼教师简章(2)

2012-07-09 09:03:49   [您的教师考试网]

2 、资格初审

县委组织部、县人社局指定专人负责报名资格初审工作。在报名期间 (节假日不休息 )查看网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查,并在网上公布初审结果。对符合应聘资格条件的,予以报名;对不符合应聘条件而未通过初审的人员,要说明理由;对报名信息不全的,应注明缺失内容,并退回应聘者补充。

3 、网上缴费

应聘人员在网上提交报考信息后,可在第二天至查询截止时间前登录网站,查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员,登录齐河县人力资源和社会保障局网站进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。 笔试考务费每人 40元 。缴费成功后,下载打印《齐河县公开招聘教师报名登记表》、《齐河县公开招聘教师诚信承诺书》,并于 2012 年 7月 26日 — 7月 28日 登录该网站下载、打印准考证。

4 、现场确认

( 1)拟享受减免笔试考试费用的农村特困大学生和城市低保人员,不实行网上缴费。资格初审通过后,于 2012 年 7月 19日 — 7月 20日 携带有关证明材料到齐河县人力资源和社会保障局办理现场确认和减免手续。其中:城镇低保家庭的应聘人员,提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证及复印件;农村特困家庭的应聘人员,提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡及复印件,或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》及复印件。在规定时间内未提交或提交证明材料不全的,不予确认。

( 2)根据省、市文件规定,由我省实施的“选聘高校毕业生到村任职”(含按德办发 [2008]13号文件规定招聘的、经市委组织部或县委组织部备案到村任职的高校毕业生)、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员,服务满 2年且考核合格、 3年 (指 2008年、 2009年、 2010年招募和选派的服务基层项目人员 )内应聘的,笔试成绩加 10分; 根据《中共齐河县委、齐河县人民政府、齐河县人武部关于进一步做好新形势下征兵工作的意见》(齐发〔 2011〕 31号)文件第 11条规定,符合条件的退役大学生士兵应聘的,笔试成绩加 10分。 对于已享受优惠政策招聘为事业单位工作人员的,不再享受加分政策。

符合笔试加分条件的应聘人员,需携带有关材料及复印件于 2012 年 7月 19日 — 7月 20日 到县人力资源和社会保障局进行审核。由我 省统一组织和选派的服务基层项目人员除提交 《齐河县公开招聘教师报名登记表》、《齐河县公开招聘教师诚信承诺书》 、身份证、户口本、毕业证、学位证和毕业当年就业主管机构签发的报到证外,“三支一扶”大学生同时还要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人事部门出具的考核材料;参加大学生志愿服务西部计划毕业生还要出具团省委考核认定的证明材料;选聘到村任职的高校毕业生还要出具县以上组织人事部门考核认定的证明材料。退役士兵大学生除提交 《齐河县公开招聘教师报名登记表》、《齐河县公开招聘教师诚信承诺书》 、身份证、户口本、毕业证、学位证和毕业当年就业主管机构签发的报到证外,还需提交士兵退役证书、县人武部出具的入伍退役时间证明。审核确认后,在齐河县人社局网站上进行公示,无异议后实施笔试加分。在规定时间内未办理笔试加分审核手续或提交有关证明材料不全的,不予加分;弄虚作假的,查实后取消应聘资格。

( 3) 应聘齐河一中、实验中学、职业中专、特教中心、县直幼儿园岗位的,需在网上报名资格初审通过后,于 2012 年 7月 19日 — 7月 20日 携带《齐河县公开招聘教师报名登记表》、《齐河县公开招聘教师诚信承诺书》 、身份证、户口本、毕业证、学位证和毕业当年就业主管机构签发的报到证 原件及复印件到齐河县人力资源和社会保障局进行现场确认。

为吸引高学历、高层次人才来我县工作,根据《德州市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件精神,经县委、县政府研究批准,全日制博士研究生应聘我县中小学教师的,网上报名资格初审通过后,不参加笔试、面试,由县人社局会同县教育局进行考核体检,考核体检合格报县委、县政府审批后办理聘用手续。对聘用的博士研究生在工资待遇,住房保障、子女入学等方面给予优惠照顾。具体按齐河县人民政府文件执行。

四、笔试

笔试由县委组织部、县人力资源和社会保障局组织实施,县纪检委(监察局)参与、监督笔试全过程。

笔试采用闭卷形式,百分制计算成绩。

笔试内容为教育学、教育心理学、教育教学知识与应用、教育法律法规及综合写作。

笔试时间: 2012 年 7月 29日 上午 9:00-11:30

笔试地点见准考证。

笔试结束后,县委组织部、县人力资源和社会保障局根据招聘岗位、招聘计划数和笔试成绩,从高分到低分,按 1: 2的比例确定进入面试范围的人员。达不到比例的,按实有人数参加面试。进入面试范围的人员名单,张榜和网上公示。

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