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2012年吉安市永丰县选调20名中小学教师实施方案(2)

2012-07-27 14:21:18   [您的教师考试网]

四、选调办法

1、自愿报名,进行对口学科的专业文化知识考试。

2、按文化考试成绩的总分,根据报考学科需要由高分到低分录用。

五、工作步骤和时间安排

1、领导机构

组 长:陶保平

副组长:吴小莲

成 员:教体局、人保局、财政局、监察局主要负责人

领导小组下设办公室,负责日常工作,由教体局分管局长任办公室主任。

2、报名

报名时间及地点:8月3日持毕业证、身份证、教师资格证原件、工作单位介绍信(介绍信中须注明聘任何种专业技术职务、任教年限、考核等次和有无违纪、离岗、待岗等行为表现)到教育局交资格审查小组审核合格后报名。报名费每人200元,报名时一并缴交。

3、考试:

①文化专业知识考试内容:能胜任所报类别层次学科的专业文化知识,分值为100分。

②考试时间及地点:

8月9日上午9:00至11:00报考人员持身份证到恩江中学摘星楼参加文化考试。

4、成绩公布

8月10日公布考试成绩。

5、确定录用人员

将拟录选调人员报选调领导小组确定录用人员名单,若遇最后一名分数相同,则按2011年学年末所教学科成绩排名由前至后录用,不取并列。

六、工作要求

1、加强宣传

①通过新闻媒体、张贴通告、下发通知等形式向教师进行宣传、公布选调名额、对象、条件和办法。

②各乡镇中、小学要做好宣传工作,鼓励动员符合条件的教师报考。

2、选调工作力求做到公平、公正、公开,增加选调工作的透明度,接受群众监督。为使选调工作顺利进行,邀请县监察局派员全过程参与监督。

3、有关工作人员要坚持原则,秉公办事,履行职责,认真做好选调工作,不得徇私舞弊。否则,将追究有关人员的责任,并按有关规定给予严肃处理。

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