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四川成都市武侯区教育局招聘101名中小幼教师公告(2)

2013-04-17 14:09:35   [您的教师考试网]

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  五、考试时间、地点及成绩公布

  考试分为笔试和面试(含业务考核)。应聘人员笔试成绩(含加分)和面试(含业务考核)成绩以各占50%的比例计入总成绩,满分为100分。

  (一)笔试

  1. 笔试时间:2013年5月18日上午(具体时间安排见《笔试准考证》)。

  2. 笔试地点:见《笔试准考证》。

  3. 笔试科目:《职业能力倾向测验》和《教育公共基础笔试》;笔试范围见《2013年成都市武侯区面向社会公开招聘优秀在职教师考试(笔试)提纲》(详见附件3)。

  4. 笔试成绩计算:满分为100分,其中《职业能力倾向测验》占笔试成绩的40%,《教育公共基础笔试》占笔试成绩的60%。

  5. 笔试加分:政策性加分及所具备条件。

  经组织选派的“一村(社区)一名大学生计划”、“一村(涉农社区)两名大学生计划”、“农村中小学特设教师岗位计划”、“乡(镇)公立卫生院大学生支医计划”或“大学生服务社区就业和社会保障计划”志愿者,达到规定服务年限、考核合格且截止报名结束时未被机关、事业单位录(聘)用的,按照有关文件规定享受笔试成绩(两科成绩按比例折合后)加分政策。

  符合政策性加分条件的应聘人员,须提供服务所在地县(市)区以上项目管理部门出具的证明(内容包括志愿者姓名、身份证号、所属项目计划、服务的单位、协议服务期的年限、服务期已满、在乡镇及以下基层服务的年限、经考核合格、未被机关或事业单位录(聘)用)、相关考核材料以及服务证书的原件、复印件各一份,待缴纳了笔试考务费后,在2013年5月10日前的工作日内交成都市武侯区人事考试与培训中心(地址:成都市武侯区政府第二办公区13楼,高升桥东路16号,电话:028—85057886),经审查符合条件的按规定加分。材料不齐或逾期未交材料的,不予受理。

  特别提示:证明材料上的姓名、身份证号必须与报考者报名时使用的姓名、身份证号完全一致,否则不予办理加分手续,服务证书中明确的服务起止期限与服务地县(市)区以上项目主管部门出具的证明时间不一致的,均以服务证书中明确的服务起止日期为准。服务证书中未明确起始时间的,以服务证书签订落款时间为准。

  6. 笔试时须携带本人《笔试准考证》和《居民身份证》(不含过期身份证、过期临时身份证和身份证复印件)。

  7. 笔试成绩将于2013年5月28日24:00前在成都人事考试网(www.cdpta.gov.cn)、成都市武侯区人民政府门户网(www.cdwh.gov.cn)、武侯教育信息网(www.whjyw.com)公布,并同时公布进入资格复审人员名单。对笔试成绩有疑问的应聘人员,可于2013年5月28日至5月30日工作时间内向成都市武侯区人事考试与培训中心申请查分。

  8. 缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者,视作自动放弃,取消报考资格。

  (二)面试资格复审及面试

  1. 进入面试资格复审人员依据招聘岗位及招聘人数,按照面试比例和笔试成绩从高分到低分依次确定,与笔试成绩同时公布。

  2. 面试前资格复审和领取《面试通知书》时间:2013年6月4日至6月5日上午9:00-12:00,下午1:00-5:00。

  3. 面试前资格复审和领取《面试通知书》地点另行通知。

  4. 面试前资格复审:由成都市武侯区教育局、成都市武侯区人力资源和社会保障局负责,资格复审合格者方可参加面试。

  5. 资格复审名单:资格复审人员名单根据笔试成绩(含政策性加分),按所报考岗位从高分到低分以1:3的比例确定,如笔试成绩相同则并列进入资格复审,达不到上述比例的,经公开招聘领导小组研究决定可降低比例或相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消该招聘岗位。

  6. 资格复审内容:应聘人员持本人有效身份证、《笔试准考证》、毕业证书、聘用合同、普通话水平等级证书、教师专业技术职务资格证书和教师资格证书及相关证明材料原件和复印件一套,工作人员现场审核原件,收存复印件一套。应聘人员在资格复审前自行下载和填写附件2《2013年成都市武侯区公开招聘事业单位工作人员资格审查表》(一式三份),提供报名时打印的《2013年成都市武侯区公开招聘优秀在职教师资格审查表》(一式三份)并分别在规定地方粘贴1寸近期免冠证件彩色照片,在资格复审时与上述材料一起递交审核。

  本市公立学校在编在职教师和特岗教师报考,除上述材料外,还需提供所在学校主管部门出具的同意报考函原件。

  中小学临聘教师、民办学校教师报考,除上述材料外,还需提供聘用合同原件和复印件一套,缴纳社保费用查询单、本人档案所存放地人才交流中心出具的《档案存放证明》材料原件。经工作人员现场审核原件后,除聘用合同收存复印件一套外,其余两类材料收存原件。

  7. 资格复审要求:资格复审时,如发现报考者不符合报考条件或弄虚作假,将取消其进入面试资格,造成损失由本人承担。逾期未参加资格复审者,视为自动放弃。审查不合格或逾期未参加资格复审而产生的空缺,按照同岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补,仅递补二次。继续出现缺额无员递补的,不再递补。根据四川省物价局、四川省财政厅(川价费〔2003〕237号)文件规定,凡参加面试的应聘人员须缴纳面试答辩费50元(资格复审通过后现场缴纳)。通过资格复审且缴纳面试答辩费的应聘人员凭本人有效身份证、缴费单、《2013年成都市武侯区公开招聘事业单位工作人员资格审查表》、《2013年成都市武侯区公开招聘优秀在职教师资格审查表》四份材料,现场领取《面试通知书》。

  (三)面试(含业务考核)

  1. 面试时间:2013年6月15日(具体时间、地点见《面试通知书》),面试成绩满分为100分。

  2. 面试方式:以现场答辩和讲课为主。主要测试应聘人员的仪表仪态、行为举止、思维能力、口头表达能力、临场应变能力、知识面及心理素质、以及业务素质等情况,其中以业务素质为考核重点。面试成绩满分为100分。

  领取了《面试通知书》未在规定时间内到指定地点参加面试抽签的应聘人员,视为放弃抽签权,其参加面试的顺序由现场安排。未在规定时间和地点参加面试的应聘人员,视为自动弃权,不影响面试开考,空缺名额不再递补。

  3. 面试比例:同一招聘岗位的招聘人数与面试考生人数之比不低于1∶2,达不到上述比例的,相应调减招聘人数。无法调减的,按照《成都市事业单位公开招聘工作人员试行办法(2011年修订稿)》(成人社办发〔2011〕276号)第三十条第(二)款规定办理。调减或取消招聘岗位情况将于面试前二天在成都市武侯区人民政府门户网(www.cdwh.gov.cn)、武侯教育信息网(www.whjyw.com)公布。

  3. 成绩公布:面试成绩与进入体检人员名单及相关事宜于2013年6月21日24:00前在成都市武侯区人民政府门户网(www.cdwh.gov.cn)、武侯教育信息网(www.whjyw.com)同步公布。

  六、体检与填报志愿

  (一)体检

  依据招聘岗位及招聘人数,按照应聘人员总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员(如考试总成绩相同,按面试成绩排序)。如考试总成绩、面试、笔试成绩均相同,则按笔试的《教育公共基础笔试》成绩排序)。

  体检时间、地点由武侯区教育局负责通知并组织。体检标准按《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。进入体检人员初次体检不合格的,可在体检结果公布后的3日内申请复检一次。复检指定医院为四川省人民医院,申请复检人员的体检结果以复检为准。

  因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补进入体检。

  (二)填报志愿

  1. 填报志愿时间:2013年6月28日9:00至12:00。

  2. 填报志愿地点:另行通知。

  3. 填报志愿要求:应聘人员在体检前按照填报志愿要求,依照笔试和面试综合折算后总成绩从高分到低分依次排序填报志愿,每人限报一个学校的一个岗位。未按规定时间填报志愿者,视为自动放弃,空缺名额按所在岗位所在学科的笔试和面试折合后的总成绩排名从高分到低分依次递补。递补人员要在递补通知规定时间内到达指定地点填报剩余岗位,否则继续依次递补。应聘人员填报应聘岗位时,须明确是否服从调配,否则视为放弃调配。

  七、考核

  体检合格者由武侯区教育局对其进行考核。考核工作参照成人办发〔2004〕109号文件规定执行。

  因个人原因导致无法对其进行考核或考核不合格出现的空额,按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补。

  八、公示

  经体检、考核合格者由武侯区教育局负责确定为拟聘人员,分别在成都市武侯区人民政府门户网(www.cdwh.gov.cn)、武侯教育信息网(www.whjyw.com)进行公示,公示期为7个工作日。

  对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的,取消该拟聘人员的拟聘资格,出现的空额不再递补。

  九、聘用及报到

  (一)经公示无异议的拟聘人员由成都市武侯区教育局报成都市武侯区人力资源和社会保障局审核后办理聘用手续。

  (二)拟聘人员应在规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃。因上述原因产生的空额,不再递补。

  (三)拟聘人员实行试用期制度,试用期满不合格者不予正式聘用。

  (四)聘用人员工资福利待遇按国家现行政策规定执行。

  (五)聘用人员在成都市武侯区服务最低年限应不少于5年。

  十、纪律和监督

  (一)本次公开招聘严格按照《成都市事业单位公开招聘工作人员试行办法(2011年修订稿)》相关规定实行回避。

  (二)招聘单位和工作人员在公开招聘中,应确保信息、过程、结果公开,接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  (三)为保证此项公开招聘工作的顺利进行,维护招聘工作的公正性、严肃性,武侯区纪委相关派出纪工委将全程进行监督,同时欢迎社会各界予以监督。

  监督举报电话:

  028-85561183成都市武侯区纪委派出第五纪工委

  028-85563976成都市武侯区纪委派出第八纪工委

  咨询电话:028-85057886(武侯区人事考试与培训中心)

  微博发布:登录新浪微博或腾讯微博搜索并关注“武侯人才”查询考试最新信息

  报名网站:成都人事考试网(http://www.cdpta.gov.cn

  查询网站:成都市武侯区人民政府门户网(http://www.cdwh.gov.cn

  武侯教育信息网(http://www.whjyw.com

  本公告由成都市武侯区人力资源和社会保障局负责解释。

  附件:

  1. 《2013年成都市武侯区面向社会公开招聘优秀在职教师岗位表》

  2. 《2013年成都市武侯区公开招聘事业单位工作人员资格审查表》

  3. 《2013年成都市武侯区面向社会公开招聘优秀在职教师考试(笔试)提纲》

  4. 《2013年成都市武侯区面向社会公开招聘优秀在职教师考试考务问答》

  成都市武侯区人力资源和社会保障局      成都市武侯区教育局

  2013年4月15日

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责任编辑:huatu

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