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教师招聘:2013年如皋市招聘幼儿教师公告(2)

2013-07-24 09:06:08   [您的教师考试网]

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  四、考试

  考试分为笔试和面试,由如皋市教育局统一组织,如皋市人力资源和社会保障局全程参与。

  (一)笔试

  1.公示期结束后,以镇中心初中和市直园为单位到原报名处领取准考证,具体时间另行通知。时间、地点见准考证。

  领取准考证者凭准考证和身份证在规定时间到指定地点参加笔试。

  2.笔试内容及权重:(1)学前教育专业内容:学前教育学、学前心理学、幼儿园教育指导纲要、幼儿园工作规程、幼儿园管理条例等,约占70%;(2)学前教育教材教法:幼儿园各年龄段的教学内容、各学科主要教学方法、活动设计与评析、教育教学现象的分析等,约占30%。笔试采取闭卷考试方式,总分为100分,60分为合格分数线。

  3.笔试阅卷结束三天内,招聘考试笔试成绩将在如皋教育网站公布。

  (二)面试

  1.在笔试合格者中,依据笔试成绩从高分到低分按照1:1.5的比例确定面试人选(若最低控制分数线出现相同分数,则全部参加面试),并在如皋教育网公告三天。

  2.凡参加面试者,均需到原报名地点缴纳面试费100元,领取面试考核通知,并凭面试考核通知、准考证、身份证参加面试考核。

  3.面试内容及权重:(1)说课(占70%);(2)技能展示(占30%,三个自选项目各占10%):电子钢琴演奏、唱歌、跳舞、简笔画,四个项目任选三种。其中,弹唱跳展示内容为自选曲目加指定曲目,简笔画展示内容为指定命题作画(自选项目在报名时确定,不得更改)。

  4.面试成绩:面试满分为100分,60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生。

  (三)总成绩计算

  按笔试成绩和面试成绩各占50%的权重比例采用百分制计算总成绩(小数点后保留两位)。

  五、体检和考察

  1.在面试合格人员中,根据报考人员的总成绩,按照招考计划1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员(综合成绩相同者,取笔试成绩高者),并在如皋教育网公告三天。由如皋市教育局统一组织体检,体检标准按江苏省教育厅《关于做好教师资格认定体检工作的通知》(苏教师〔2002〕59号)和《关于申请教师资格认定人员体检取消乙肝项目检测的通知》(苏教人〔2010〕14号)文件规定的体检项目与标准执行。

  2. 体检合格者进入考察。考察工作由如皋市教育局具体负责组织实施,重点考察应聘人员的政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的业务能力和工作业绩等。根据体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。

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