2013-07-28 17:52:15 [您的教师考试网]
体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发[2007]25号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发[2010]19号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部[2010]82号)等规定执行,须在二级甲等及以上综合性医院进行。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖单位体检专用公章。
在招聘过程中,凡因考察或体检不符合要求的、拟聘人员公示结果影响聘用的以及因不符合聘用条件或个人原因自动放弃导致招聘岗位出现空缺时,可按照规定程序和时限,在同一岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补一次。
(七)公示和聘用
1、根据考生的总成绩,结合考察、体检结果,从高分到低分择优确定拟聘用人选,经县招聘工作领导小组审核后向社会公示7天。对公示无异议的,按相关规定办理聘用手续。
2、公开招聘人员按照规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,正式聘用为事业单位工作人员;不合格的,取消聘用资格。聘用上岗后三年内不得申请工作变动。聘用人员待遇按有关规定执行。
五、组织领导
为加强领导,确保招聘工作的公开、公平、公正,成立招聘教师工作领导小组,负责招聘工作的组织领导、统一实施。领导小组办公室,负责招聘的组织工作和审核把关,负责报名资格审查、考试等具体工作。
整个招聘工作由县纪检、监察部门全程参与监督。
六、有关事宜
本公告由岳西县招聘教师工作领导小组负责解释。招聘考试成绩、考察体检等信息,请考生登陆县人社局、教育局网站查询查阅。
联系电话:县教育局: 0556-2181613 。
县人社局: 0556-2188052。
监督电话: 0556-2182166。
附件:1、
岳西县2013年度公开招聘教师岗位表.xls 2、
岳西县2013年度公开招聘教师报名审查表.doc
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