6.本省内其他单位的在编人员参加本次招聘，进入面试时需出示所在单位和主管部门同意报考的书面材料。
7.取得国外或境外学历、学位的，需出具教育部留学服务中心的相关学历、学位认证书等。
8.报名表由本人填写，信息要全面、真实和准确，并上传本人近期正面免冠电子证件照片，像素：100(宽)×140(高)pix(jpg，gif格式，50KB以下)。上传生活照或不上传照片的，视为自动放弃报名资格，不予以审核;有虚报、瞒报行为的，一经查实，视情节轻重，将取消考试或聘用资格。
9.应聘人员请保持联系方式畅通，否则，由此造成的一切后果自负。
10.应聘人员要留意网上资格审查结果，凡通过网上资格审查的应聘人员，应于2015年4月16日18：30前在报名系统中完成“参加考试”确认,否则，视为自动放弃。
四、资格审查及笔试人员确定
各招聘学校负责报名应聘本学校的人员资格审查，采取边报名边资格审查的方式，2015年4月10日17:30报名终止，2015年4月14日17:30资格初审结束。初审没有通过的，在规定的报名期间内，根据自身条件可以改报其他招聘岗位4月17日11:00终止改报，4月17日16:00改报审核终止，4月17日17:30终止改报资格确认。2015年4月19日至4月26日为厅资格复审时间，非考核招聘每个岗位的招聘人数与应聘该岗位经资格审查符合条件的人数必须达到1：3(含3)以上的比例才能开考，对(非考核招聘)报名人数不满1:3(含3)的岗位将在网上进行公布调剂报名，时间另行通知。如调剂后仍达不到1：3(含3)比例的，将取消该岗位的招聘或减少该岗位招聘人数;4月28日公布笔试人员名单;4月30日至5月7日考生在教育厅网站及报名网站自行打印准考证，逾期未打印准考证者视为自动放弃。
五、考试
考试包括笔试和面试(含技能测试等)，各为100分制，其中，笔试成绩占综合成绩的60%，面试成绩占综合成绩的40%。
(一)笔试
1.笔试的形式、内容
笔试采取闭卷答题方式。
考试范围：公共基础知识、教育基础理论(教育学、心理学)。本次笔试不指定复习用书，不开办也不委托任何机构举办辅导班。
2.要求
考生凭本人的身份证和准考证到指定考场进行笔试，笔试时间拟定为2015年5月10日9:00—11:30(具体时间、地点以准考证为主)，开考15分钟后，不再允许迟到的考生进场考试。
3.笔试成绩公布
2015年5月20日前在我厅网站上公布笔试成绩。
(二)面试
1.面试内容
采取结构化面试方式。根据招聘岗位的要求确定面试内容和形式，有教育教学能力测试、答辩、教学技能(演示)和课堂教学等不同种类，测验应聘人员的实际工作能力。
2.面试人员的确定
根据笔试成绩，按照1：3的比例，每个招聘岗位的笔试成绩前3名进入面试;参加面试人员与招聘岗位的比例达不到3：1比例的，以实际人数为主。
3.面试的时间和地点
2015年5月22日至5月31日组织面试，面试合格分数线为60分，面试成绩达不到合格分数线的考生不予聘用。具体时间地点另行通知。
六、体检
面试后，参照公务员招录体检的标准和要求，由各招聘学校组织面试人员进行体检。应聘人员对体检结果有异议的，本人可在体检结果公布后3个工作日内申请复查(逾期不申请者，视为自动放弃)，并到招聘办公室指定的医疗机构重新检查一次，以复查结果为准。
七、考核招聘
考核招聘将依据《海南省事业单位考核招聘工作人员暂行规定》(琼人社发〔2013〕19号)的有关规定，坚持平等、择优、竞争的原则，以面试、考核、量化的方式对应聘人员的岗位适应能力、职业道德、专业知识、业务能力进行量化考核计分，合格分数线为75分。按分数由高到低的排名，在海南省教育厅网站上进行公示。体检、考察、聘用、将按照《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)有关规定执行。
八、考察
2015年6月3日至30日，将按照笔试和面试综合成绩且体检合格的应聘人员从高分到低分的顺序排名，按1:1的比例进行考察。
九、公示
2015年7月15日前在厅网站(http://edu.hainan.gov.cn)及报名网站(http://202.100.252.135/zsdwzp/index.jsp)上公示各招聘学校的拟聘用人员。体检、考察不合格或本人自愿放弃的，按所报考岗位且面试成绩合格的人员中，按综合成绩高分到低分依次递补。
十、聘用和入编
经公示无异议后，各招聘学校办理拟聘人员的聘用手续;试用三个月(应届毕业生试用期为一年)后，经聘用学校考核合格的办理入编手续(教师岗位的，要取得相应教师资格证)，否则，解除聘用合同，取消录用资格。
十一、聘用期间待遇
由各聘用学校按照本单位同类聘用人员待遇执行。
原标题：海南省教育厅直属学校2015年公开招聘人员公告
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海南省教育厅
2015年3月25日
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