2015广西藤县县城学校教师竞聘35人启事(2)

　　(2)应聘者只能竞聘一所学校的一个学科岗位。

　　(二)笔试：

　　1.笔试形式：采用封闭式在规定时间内撰写应聘学科教案一份。

　　2.笔试内容及要求：

　　(1)内容：本县小学四年级现行各学科教材内容

　　(2)要求：按规定内容写一份教案，教案满分为100分。

　　3.笔试时间：2015年7月8日(星期三)

　　4.笔试地点：藤县潭津中心校

　　5.开考比例：竞聘职数与报考人数的比例应达到1：3才予开考。紧缺学科达不到规定比例需要开考的，由2015藤县公开竞聘县城学校教师岗位领导小组研究确定，但开考比例必须达1：2。

　　6.根据笔试分数按聘用人数1：2的比例确定参加面试人选。对达不到规定比例的，由2015藤县公开竞聘县城学校教师岗位领导小组研究同意后才能进行面试。

　　(三)面试

　　1.面试采用说课形式进行，说课内容为本县小学四年级现行各学科教材内容。

　　2.说课办法：由入选参加说课的教师在说课前1小时抽签确定说课内容，现场备课60分钟，现场说课10分钟。

　　3.说课时间：2015年7月20日

　　4.说课地点：藤县潭津中心校

　　5.说课成绩：说课总分为100分，说课成绩未达70分的不得确定为拟聘人选。

　　(四)聘用办法

　　1.竞聘者的笔试成绩与面试成绩之和为其总成绩，根据竞聘者的总成绩从高分到低分的顺序，按1：1确定拟聘人员名单，如同一岗位中，出现末名同分的，在选聘学校岗位服务者优先，再取学历最高者;如学历相同，取职称最高者;如学历和职称都相同，取获得荣誉最高者。按上述办法仍不能确定人选的，进行面试复试，取成绩最高者。

　　2.公示：拟聘人员名单将在“藤县人才网”上公示三天。

　　3.拟聘人员名单经公示无异议后，由相关部门按有关规定办理调动(聘用)入编手续。如需递补则按所缺学科得分高低顺序依次递补。

　　五.组织纪律

　　1.确保竞岗工作的公平、公正、公开，凡发现弄虚作假、伪造、仿造、涂改竞聘证明材料者等不符合竞聘条件的人员，取消应聘者的聘用资格，且三年内不得参加教育系统的各种竞聘。

　　2.违反考试有关纪律的人员将按有关规定严肃处理。

　　原标题：2015年藤县公开竞聘县城学校教师岗位公告

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　　2015年藤县公开竞聘

　　县城学校教师岗位领导小组

　　2015年6月16日