2022年江苏省淮安市引进“名校优生”教师166名公告(2)

　　有下列情形之一的，请不要报名应聘：

　　①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生;

　　②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;

　　③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编(在册)人员;

　　④国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　应聘人员须同时具备上述条件方可报考。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘实行“自愿报名、公平竞争、择优聘用”原则，由市教育局商组织人社部门统一组织。

　　(一)报名和资格审核

　　1.报名方式

　　报名采取现场报名方式，由市教育局商组织人社部门根据各岗位报名人数按专业分类分批分期组织考试，已招满的岗位不再接受报名。未招满的岗位报名截止日期为2021年12月31日。

　　报名时间和地点请详见淮安市教育局网站：http://jyj.huaian.gov.cn/。

　　2.报名与资格审核注意事项

　　(1)应聘人员应按岗位要求，如实、准确、完整填写《2022年江苏省淮安市引进“名校优生”(教育类)报名表》(附件3)的有关信息，报名时须携带报名表、本人身份证、毕业生双向选择就业推荐表及公告和岗位要求的担任学生干部、获得荣誉等相关材料原件和复印件(应届毕业生已与相关单位签订就业协议的，提供就业协议书原件和毕业生双向选择就业推荐表复印件)，同时提供本人近期免冠正面二寸证件照3张。

　　(2)由招聘单位和其主管部门根据应聘人员提供的信息进行资格审核，资格审核通过的应聘人员即为报名成功人员。

　　(3)应聘人员只能选择一个岗位进行报名，岗位多报的取消应聘资格。报名必须使用有效期内二代居民身份证，报名与面试使用的身份证必须一致;资格审核通过后，不得更改报名信息;未通过资格审核的应聘人员，在当次报名截止前可以改报符合条件的其他岗位。

　　(4)报名结束后，报名成功人数达不到开考比例的岗位，由招聘单位主管部门报市教育局，由市教育局商组织人社部门相应核减招聘计划，直至取消该岗位招聘。

　　(5)应聘人员凡弄虚作假的，一经查实，即取消其考试及聘用资格。

　　(二)适岗评价

　　对报名成功人员进行适岗评价，根据适岗评价结果确定进入面试人员名单，请保持手机联系畅通，无法联系到者视为自动放弃。

　　(三)面试

　　面试时间、地点另行通知。面试成绩满分为100分，60分及以上为合格;面试时形不成竞争的岗位，70分及以上为合格。

（编辑：liushaowen）