2015下半年重庆化工职业学院招聘25人启事(2)

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　　(三)考试考核

　　应聘岗位分为专任教师岗位和其他岗位两大类：专任教师岗位采取专业能力测试成绩(试讲)和面试两个环节;其他岗位采取专业能力测试成绩(笔试或技能考核)和面试两个环节。考试考核时间根据考生报名情况适时组织，具体时间及地点在学院网站予以公布。

　　1.专业能力测试成绩(分值为100分)

　　专任教师岗位采用试讲的方式进行专业能力测试，由人事处、教务处会同用人部门组织试讲，内容为应聘岗 位专 业  知识。重在考察应聘 人员 的专业知识、技能和 心理素 质。试讲成绩 60 分为合格 ，未达到6 0分者 不得 进入面试环节;

　　其他岗位采用笔试或技能考核 的方式 进行专业能力测试，测试成绩 60分为合格，未 达到60分者不得进入面试 环节。本次招聘  按照岗 位人数1:2的比例，根据专业 能力测试成绩从高到低 的顺序依次确定 面试人选。若进入面 试环节的 考生 自动放弃面试，可依专业 能力测试成 绩从高到低 的顺序 进行递补。

　　2.面试 (分值为100分)

　　面试时间、地点将 在学校网站公布，请及时关注。面试时间一般在专业能力测试成绩公布后一周后组织实施。

　　面试以结构化方式进行，由人事 处组织。参加面试 人员接受学院考 评领导小 组及 评委 面试答辩。内容为评委提问，考生回答。主要考察应聘者报考岗位所需的专业知识以及逻辑思维能力、综合分析能力、环 境适应能力、语言表达能力及工作态度等。

　　面试比例为1:2，按照该招聘岗位考生专业科目测试成绩从高 分到低分依次确定进入面试的人选。若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试。面试人选达不到上述比例的，相应递减招聘岗位人数。其中， 属特殊岗 位和 急需 短缺人才的，经市人力社保局认定同意后，可适当放宽面试比例。

　　面试成绩60分为合格，未达到60分者不得确定为体检人选。面试成绩当场公布，面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由;考生面试最后结果在60分以下的，应写出书面报告，并报主管部门及市人力社保局备案。

　　3.考试考核总成绩计算

　　考试考核总成绩=专业能力测试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　考试考核总成绩均采用百分制计算，精确到小数点后两位数。

　　(四) 体检

　　体检人选按招聘岗位拟招聘人数，根据该岗位考生考试考核总成绩从高到低依次等额确定。进入体检最后一名报考人员的考试考核总成绩出现并列时，则依次以学历、职称及职(执)业资格、专业能力测试成绩高者优先。

　　体检人选由学院统一组织安排。体检标准参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》的通知(国人厅发〔2007〕25号)和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)要求，结合本行业需求执行。

　　体检在县级以上综合医院进行。若招聘单位或参加体检人员对体检结论有异议，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，经学院同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。

　　(五)考察

　　由学校对体检合格人员的思想政治表现、道德品质修养、遵纪守法情况、学习工作实绩、业务能力、现实表现以及有无需要实行岗位任职回避等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复审。考察不合格，学校不予聘用。因体检、考察不合格或经确认自动放弃资格的，其缺额可按报考该岗位考生考试考核总成绩从高分到低分依次递补。

　　(六)公示

　　考试考核等公开招聘有关事宜均可登陆学院网站查询。

　　对考核、体检、考察均合格的拟聘人员提交学校院长办公会研究通过，在重庆市人力资源和社会保障网及学院网站进行公示，公示时间为7个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历、专业、准考证号、拟聘单位、考试成绩等。

　　七、聘用审批及待遇

　　经公示无异议或经核实不影响聘用的拟聘用人员，由重庆化工职业学院提出拟聘用意见，填写《重庆市事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》送市教委审核，并报市人力社保局审批。

　　经审批同意聘用的人员，由用人单位法定代表人或者其委托人与受聘人员按照《重庆市事业单位试行人员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)和《事业单位聘用合同》(渝人发〔2006〕68号)的规定，签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续。相关待遇按重庆市事业单位的有关规定执行。

　　招聘人员按规定实行试用期。试用期内或期满考核不合格、或发现试用期隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求、以及提供虚假材料的人员，取消聘用资格。

　　八、纪律要求

　　考核招聘工作政策性强、涉及面广，必须严格执行招聘政策规定，自觉接受纪检部门和广大人民群众的监督，若违规或弄虚作假，一经查实, 取消报名资格或聘用资格，并按有关规定追究当事人的责任。

　　本简章由重庆化工职业学院负责解释。

　　原标题：重庆化工职业学院2015年下半年公开招聘工作人员简章

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　　2.重庆化工职业学院招聘事业单位工作人员报名登记表.doc