2016湖南邵阳县教师招聘186人启事(2)

2、体检时间、地点等另行通知。

3、体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检操作手册》和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)执行。

4、考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可在知道体检结论三天内由本人提出书面复检申请，体检结果以复检结论为准，复检不合格者不予聘用，缺额不予递补。

(六)考核聘用

1、参照《湖南省国家公务员录用考核试行办法》实施考核(残疾人指标按残疾人有关办法录用)。已就业的应聘人员须于体检合格后，进入考核前由本人提供原工作单位同意工作调动或解除人事关系的证明，否则不予考核和聘用。

2、考核不合格者不予聘用，缺额不予递补。

3、公示拟聘用人员名单。监督电话：0739—6833712

4、所有考核合格的考生根据总成绩从高分到低分依次按报考职位选择任教学校。

5、办理聘用手续。

6、本次公开招聘教师必须在所选择的学校(含中心学校辖区)工作五年以上方可提出异动,县一中招聘的教师先到农村学校支教两年以上，支教工作考核合格的回县一中工作。

五、招聘纪律

1、本次招聘，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。

2、招聘实行诚信原则，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或违反考试、聘用纪律的，一律取消考试、聘用资格。

3、对违纪违规行为，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》规定，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、取消聘用、5年禁考、终身禁考的处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。对聘用后放弃的人员，记入事业单位公开招聘考试诚信库，2年内不得报考邵阳县事业单位工作人员。

原标题：湖南省邵阳县2016年公开招聘教师公告

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2016年邵阳县招考小学教师职位计划数

2016年邵阳县教育系统公开招聘工作人员计划及职位表

邵 阳 县 教 育 局

邵阳县人力资源和社会保障局

邵阳县机构编制办公室

2016年6月28日

（编辑：Cindy）